市民姚先生：我是农民工，在一家私营企业打工，公司没跟我签劳动合同，老板还无故克扣工资，我该如何维权？

　　律师分析：根据劳动合同法的规定，所有用人单位都应当同劳动者签订劳动合同，不签订劳动合同，应当从第二个月起支付劳动者双倍的工资。满一年仍然不签订劳动合同的，视为签订无固定期限劳动合同。

　　用人单位应当按时足额支付劳动者的工资，不得无故拖延或克扣。

　　针对用人单位以上两种违法行为，你可向劳动部门申诉控告求得帮助，或向劳动部门提起劳动争议仲裁，让公司补发工资，或解除合同并要求获得每工作满一年一个月的经济补偿金。